对清华、北京交通大学、首都师范大学等全国16所高校3475名应届毕业生的就业调查报告显示———

　　2006年就业率 农学最高 医学垫底

　　昨天上午，北京大学公共政策研究所公布了对清华、北京交通大学、首都师范大学等全国16所高校3475名应届毕业生的就业调查报告。
 
    报告显示，截至5月底，毕业生中近50%的人已经签约或有意向签约。

　　在调查中，60.98%的学生认为，通过家庭和个人社会关系找工作是最有效的求职途径。

　　热门学科就业率垫底

　　在被调查学生专业所涉及的11个学科领域中，农学已签约和有意向签约率达到了78.38%，排在第一，而法学、教育学和医学就业率排在后三位，签约率均只有3成多。

　　专家认为，来自大城市的学生多数选择法学、医学等热门专业，但目前这些专业的就业已经趋于饱和。反而是农业、历史等几年前不被看好的专业就业前景较好。

　　过六成毕业生

　　接受月入不到两千元

　　调查显示，66.1%的学生将自己的月收入定位在1000到2000元之间。另外，有1.58%的人可以接受“零工资”。

　　负责调查的课题组组长王丽萍说，大学生对薪酬定位反映了其对就业已经形成较为理性的观念。“但‘零工资’也说明现在大学生对个人发展机会极度渴望。”

　　学生与单位认识有偏差

　　66%的学生认为，工作是否利于个人发展是第一位要考虑的。同时，学生普遍认为求职中自我表达和外语是就业能力中最欠缺的两项能力。

　　王丽萍介绍，调查还同时访问了44家用人单位。对于应届毕业生求职，65%的企业表示更看重其环境适应能力，其次是人际交往能力。而专业和外语能力的要求并不是非常高。　

　　大学应推行

　　2+1+1培养模式

　　王丽萍介绍，59.1%的用人单位认为当前大学教育中课程设置不合理，并严重制约了大学生就业。

　　“用一年或更多的时间，让学生进行和就业相关的学习、社会实习，提高就业水平，是高校培养的重要目的。”北京大学公共政策研究所所长宁骚认为，高校可有选择地推行“2+1+1”的培养模式。

　　“2+1+1”的培养模式，即大学的前两学年按专业所属学科进行课程教育，第三学年按所在专业、第四学年根据就业市场的变化和需求分别设置课程。