首页 | 求职宝典 | 行业秘籍 | 试题精解 | 成功职场 | 资料下载 | 管理文库 | 行业资讯 | 范文
创业 | 毕业生 | 个人简历 | 招聘信息 | 薪酬资讯 | 在线测试 | 酷职贴吧 | 笑话游戏 | 论文
用户名:  
密 码:  
校验码:  
   
找更多文章资料,输入关键字搜索
首页 >> 薪酬频道 >> 薪酬行业动态
单位应给职工上几种保险?
来自: 作者: 匿名 发布时间:2008-7-15 23:40:59
新晚报
  •     编辑同志:

      我是去年毕业的大学生,找工作的过程中发现很多用人单位给职工保险的种类不相同,有说给保“三险”的,有给保“五险”的。请问单位究竟该给职工上几种保险?哪些是由单位缴纳的?张女士

      律师解答:到目前为止,国家规定单位应该给职工上五种保险:养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险。

      其中,工伤保险、生育保险仅由单位缴纳,个人不缴费。养老、医疗、失业三种保险个人应当缴纳的保险费由所在单位每月从职工工资中代扣代缴。

注:只要你是出于公益目的,我们不限制任何人转载本站内容,但请注明出处和原始网址
 
[我要评论]
推荐栏目
管理制度 质量管理 市场营销 合同范本 企划方案 商业计划书 可行性报告 六西格玛 JIT精益生产 KPI TPM 提案
调研报告 品牌管理 战略管理 项目管理 生产管理 经营管理 人力资源 财务管理 汽车行业 现场管理 招聘信息 论文
面试技巧 英文简历 自我鉴定 推荐信 电子简历 简历封面 Resume CV Cover Letter 思想汇报 入党申请书 李小龙
北京数码轻舟科技发展有限公司版权所有 ICP京050055号 客服电话:(010)62535917
地址:北京市海淀区成府路35号北楼119室 邮编:100083 传真:(010)62535917
联系我们:webmaster#koojob.com 客服邮箱:service#koojob.com(请将#替换@)
©Copyright2004-2006 Beijing Shumaqingzhou Technology Development Co., Ltd.