•     全市2万余名在职教师，终于盼到了加工资的消息，而且加薪幅度也比较大。中山市委书记陈根楷在昨日的全市教育工作会议上表示，今明两年内，中山教师人均工资要增加1.2万元，今年人均增加8000元，明年人均增加4000元，并要求依据各学校不同的情况，制定具体方案。
  
  　　「现况」教师收入低于周边城市
  
  　　中山是广东省第三个教育强市，全市24个镇区都是省教育强镇。已连续两年实现了万人上大学的目标。但中山教师的工资并不高，南朗一中学教师李老师告诉记者，中山教师工资比周边深圳、东莞、顺德的都低。
  
  　　已在城区一所高中教书七八年的张老师说，现在他每个月收入只有3000多元，还了房贷，支付了儿子上幼儿园的费用后所剩无几，但工作强度很大，早上比学生到校早，学生晚修之后，还要回去备课。同城区学校相比，镇区高中教师的平均收入还要少一些。记者昨从教育部门了解到，目前中山大部分学校老师年薪在3万元左右，市直属学校老师年薪在5～6万之间。张老师告诉记者，市直属学校只有几所，中山绝大多数教师年收入都在3万元左右，这个收入水平比周边城市教师收入低了一截。
  
  　　「计划」月均收入能增上千元
  
  　　教师要求增加工资的呼声，在昨日的教育工作会议上有了回应。中山市委书记陈根揩表示，今明两年将为全市教师人均增加工资1.2万元。“这是个平均标准，要按照小学、初中、高中、高校等学校种类的不同，制定具体标准。”陈根楷说：“这些要给教师增加的工资，要纳入各级财政预算予以保障。”
  
  　　记者从有关部门了解到，2006年中山曾给教师加过一次工资，那时标准是市属学校教师工资增加300元，镇区学校工资增加400元。这次教师调薪与上次相比，幅度大多了。对此中山市教育局有关负责人表示，这主要是考虑到中山教师工资基数相对有些低，上次调高工资后，仍然不高，这次的调薪标准，是参照公务员工资相关标准制定的。这位负责人表示，这次教师工资调整之后，教师月均收入能增加上千元，使中山教师和周边城市教师平均收入水平趋于接近。
  
  　　「方案」包括退休教师在内都会加薪
  
  　　增加的工资以何种方式发放？陈根楷表示，可以今年增加8000元，明年在此基础上再加4000元。市2万多名教师能否全部从这次调薪中受惠？中山市教育局有关人士表示，教师工资人均增加1.2万只是个原则，具体加薪方案还要同财政等部门研讨后才能确定，各个教师群体的受惠幅度，也要等具体方案出来后才能知晓。但这位负责人表示，肯定的一点是，包括退休教师在内的中小学教师以及高校教师都会加薪，但考虑到各类教师不同情况，加薪的幅度会有所不同。
  
  　　在加薪方式上，中山市委书记陈根楷还表示，可以考虑和教师的住房政策联系起来，把增加工资收入同提高住房公积金捆绑起来考虑。除此之外，记者从昨日的教育工作会议上还了解到，除为教师增加工资外，中山还计划建立教师工作发放的保障机制和收入增长机制，确保教师工资按时足额发放，并与区域经济发展同步提高。并对教师进行定期体检，完善教师定期奖励制度，对做出突出成绩的优秀教育工作者包括教师予以重奖。